- 1、公务员身高有限制吗？
- 2、支援西部
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在教育的广阔天地里，每一场考试都是对学子们知识与能力的试炼，而“贵州人事招考163”这一关键词，如同指引灯塔，照亮了无数追梦人在黔中大地的职业征途。这不仅仅是一个数字组合，它是贵州省人事招考的权威平台象征，承载着无数学子的希望与憧憬，引领着他们迈向更加宽广的职业舞台。
一、贵州人事招考163：信息汇聚的桥梁在贵州这片充满活力的土地上，“贵州人事招考163”平台如同一条信息的高速公路，将政府企事业单位的招聘信息与广大求职者的需求紧密相连。无论是公务员招录、事业单位招聘，还是各类专业技能考试，该平台都能第一时间发布权威信息，确保每位考生都能及时获取最新的招考动态。这种高效的信息流通机制，极大地提高了招考的透明度和公平性，让每一位有志于投身公共服务领域的青年都能有一个公平竞争的舞台。
二、备考之路：知识与实践的双重磨砺面对“贵州人事招考163”上琳琅满目的招考职位，备考之路显得尤为关键。这不仅是对专业知识的深度挖掘，更是对个人综合素质的全面考验。考生们需要在浩瀚的书海中汲取养分，同时积极参与社会实践，将理论知识转化为解决实际问题的能力。在这个过程中，每一次的努力与坚持，都将成为未来职场生涯中不可或缺的宝贵财富。此外，合理规划复习时间、科学选择复习资料、积极参加模拟考试等策略，也是备考成功不可或缺的一环。通过不断自我挑战与突破，考生们能够在激烈的竞争中脱颖而出，实现个人价值的最大化。
三、心态调整：平和面对挑战面对考试，良好的心态是成功的一半。在“贵州人事招考163”的舞台上，每一位考生都承载着家人的期望和自我实现的梦想。然而，考试结果的不确定性往往让考生们倍感压力。此时，学会调整心态显得尤为重要。保持一颗平常心，将考试视为检验自我、提升能力的机会，而非决定命运的唯一途径。通过积极的心理暗示、合理的情绪宣泄等方式，考生们能够更加从容地面对考试，发挥出最佳水平。
四、展望未来：新起点，新征程“贵州人事招考163”不仅是一个招考的平台，更是连接现在与未来的桥梁。每一次的成功上岸，都是对自己过去努力的肯定，也是对未来职业生涯的美好开端。在新的工作岗位上，考生们将肩负起更多的责任与使命，用实际行动践行服务社会、造福人民的初心。同时，随着个人能力的不断提升，他们也将拥有更加广阔的发展空间，为贵州乃至全国的经济社会发展贡献自己的力量。
回望“贵州人事招考163”这一关键词，它不仅是考生们追梦路上的起点，更是见证了他们成长与蜕变的见证者。在这里，每一份努力都被铭记，每一次挑战都铸就辉煌。让我们携手并进，在这条充满希望与挑战的道路上，共同书写属于自己的精彩篇章。
公务员身高有限制吗？
没有身高的限制，下面是人事部、卫生部的《公务员录用体检通用标准（试行）》，一看就放心了。呵呵！
人 事 部
卫 生 部
国人部发〔2005〕1号
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关于印发《公务员录用体检通用标准（试行）》的通知
各省、自治区、直辖市人事、卫生厅（局），国务院各部委、各直属机构人事（干部）部门：
公务员考试录用制度建立以来，录用主管机关会同卫生行政部门普遍制定下发了公务员录用体检办法和标准，这些办法和标准为选拔高素质的公务员发挥了重要作用。人事部、卫生部在总结各地实践经验的基础上，根据国家机关工作的需要，坚持尊重科学的原则，在充分调查研究并广泛听取医学专家、法律专家、从事录用工作人员等各方面意见的基础上，本着以人为本的理念，制定了《公务员录用体检通用标准（试行）》。现将《公务员录用体检通用标准（试行）》印发给你们，请结合本地区、本部门的实际，在录用主任科员以下非领导职务公务员体检时，参照执行。
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级综合性医院进行。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准。主检医生要根据体检情况作出体检结论。体检医院要加盖公章。
在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。
各级国家行政机关要高度重视公务员录用体检工作，录用主管机关和卫生行政部门要加强对体检工作的指导协调和监督，加强对相关人员的培训工作。用人单位和体检医院要按照规定的程序和要求做好体检工作，并对考生的体检结果保密。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的人员，按照有关规定给予处分。参加体检的考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假，或者隐瞒真实情况，致使体检结果失实的考生，不予录用或取消录用。
各级国家行政机关对身体条件有特殊要求的职位的体检项目和标准，由录用主管机关会同同级卫生行政部门另行规定或批准。
附件：1、公务员录用体检通用标准（试行）
2、公务员录用体检表 ( word表格下载 ）
二OO五年一月十七日
附件1：
公务员录用体检通用标准（试行）
第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：
（一）心脏听诊有生理性杂音；
（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；
（三）心率每分钟5O－60次或100－110次；
（四）心电图有异常的其他情况。
第二条 血压在下列范围内，合格：
收缩压90mmHg－140mmHg（12.00－18.66Kpa）；
舒张压60mmHg－90mmHg （8.00－12.00Kpa）。
第三条 血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g／L、女性高于80g／L，合格。
第四条 结核病不合格。但下列情况合格：
（一）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；
（二）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。
第五条 慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。
第六条 严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。
第七条 各种急慢性肝炎，不合格。乙肝病原携带者，经检查排除肝炎的，合格。
第八条 各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。
第九条 急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。
第十条 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。
第十一条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者，不合格。
第十二条 红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。
第十三条 晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。
第十四条 颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。
第十五条 严重的慢性骨髓炎，不合格。
第十六条 三度单纯性甲状腺肿，不合格。
第十七条 有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。
第十八条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。
第十九条 双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。
第二十条 双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情 况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。
第二十一条 未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。
支援西部
参加大学生志愿服务西部计划的志愿者除享受国家规定的高校毕业生就业优惠政策外，给予以下政策支持：
1.服务期间，享受一定的生活补贴（含交通补贴和人身意外伤害、住院医疗保险）。
2.服务期间，计算工龄，党团关系转至服务单位。本人要求户口和档案保留在学校的，按规定保留两年，在此期间，档案管理机构对保管其档案免收服务费用；本人要求将户口转回入学前户籍所在地的，公安机关按照规定为其办理落户手续，人事、教育部门所属人才交流机构负责办理相关手续，人事部门所属人才交流服务机构免费提供人事代理服务。服务期满落实工作单位后，公安机关按有关规定办理户口迁移手续。
3.服务期间，可兼职或专职担任所在乡镇团委副书记、学校及其它服务单位的管理职务。
4.服务期满考核合格的，报考研究生给予加分，在同等条件下，优先录取，具体规定在当年的研究生招生政策中予以明确。
5.服务期满考核合格报考党政机关公务员的，可适当加分，同等条件下，应优先录用，具体规定由省级公务员考试录用主管机关在当年招考中予以明确。
6.服务期满，对志愿者作出鉴定，存入本人档案；考核合格的，颁发证书，作为志愿者服务经历和就业、创业的证明。
7.服务单位应向志愿者提供住宿等必要的生活条件；在录用党政机关公务员和新增国有企事业单位专业技术人员、管理人员时优先录用、招聘志愿者。
8.服务期为1年、服务期满考核合格的，授予中国青年志愿服务铜奖奖章。服务期为2年、服务期满考核合格的，授予中国青年志愿服务银奖奖章，表现优秀的授予中国青年志愿服务金奖奖章，表现特别优秀的推荐参加中国青年五四奖章、中国十大杰出青年、中国十大杰出青年志愿者、国际青少年消除贫困奖等评选。
